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妈妈效应：为什么高学历女性会低估当妈的就业代价？

你知道吗？现代女性，尤其是那些受过高等教育、母亲曾是职业女性的女性，普遍高估了自己平衡工作与育儿的能力。这篇论文揭示了一个惊人的事实：尽管女性在高等教育上的投资持续增加，但自1990年以来，美国女性的劳动参与率却停滞甚至下降了。为什么？因为她们低估了成为全职母亲的概率，对产后的职场生活过于乐观。研究发现，这种误判源于她们基于上一代人的经验，假设母性就业成本会继续下降，但现实却是这些成本在近期开始上升。作者是经济学家，这篇论文通过事件研究等方法，展示了生育如何成为“信息冲击”，彻底改变了女性的职业观念。看完这个视频，你将对现代女性的职业困境和育儿成本有全新的认识。