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為什麼最致命的老闆不是那些吼叫的人？揭秘領導力與追隨力的黑暗面

五十道陰影：探索領導力與追隨力的黑暗面

Susanne Braun

我們總以為最危險的上司是那些咆哮、摔東西的暴君，但研究揭示，真正的組織毒藥往往藏在三個看似平凡的特質裡：不誠實、難相處和粗心大意。這些特質在權力的放大下，會像一氧化碳一樣無聲無息地摧毀整個公司。 本視頻基於《Frontiers in Psychology》的學術專題《五十道陰影：探索領導力與追隨力的黑暗面》，由Susanne Braun、Ronit Kark和Barbara Wisse聯合編輯，深入剖析了領導力與追隨力互動中的陰暗面。我們不僅會拆解這些“黑暗三角”特質如何偽裝成魅力，還會揭示它們如何利用組織混亂獵取權力，甚至通過“情緒耗竭”滲透到員工的家庭生活。 你將看到安然和大眾醜聞背後的心理機制，瞭解為什麼HR系統往往成為這些“職場掠食者”的孵化器，以及如何識別那些表面溫和卻暗地裡剝削你的“微笑型老闆”。這不是一份簡單的“壞老闆清單”，而是一套透視職場生態的心理學X光鏡。看完後，你會重新審視每一次會議、每一次晉升，甚至每一句“我們是一家人”的承諾。